最高享15万元薪酬补贴 姑苏重点产业紧缺人才计划申报明天启动
据苏州市人社局消息,2023年姑苏重点产业紧缺人才计划将于明天(9月1日)启动,本年度计划认定约3000名紧缺人才,最高可享15万元薪酬补贴。其中,为重点产业项目配给人才不超过300名,符合条件的申请对象可抓紧申报,截止时间为9月25日。企业可登录“苏州人才总入口”(rcsz.hrss.suzhou),按规定申报。首次...
15万元薪酬补贴!2023年姑苏重点产业紧缺人才计划来了!
4.为重点产业项目配给人才、其他重点产业紧缺人才分渠道申报并积分排名,分别依据受资助人总数的85%、10%、4%、1%的比例给予6万元、9万元、12万元、15万元的薪酬补贴及相关待遇。薪酬补贴自认定后下一年起分两年等额拨付,每年集中申领一次。5.姑苏重点产业紧缺人才购买自住住房申请住房公积金贷款的,按《苏州市高层次...
江苏苏州:科技招商突破成势 产业集群向“新”而行
对科技领军人才提供项目资助、办公场所三年全额租金补贴,对顶尖人才支持上不封顶,对先导产业紧缺人才提供薪酬补贴,持续完善“人才驿站、人才公寓、人才住房、人才社区”全链条乐居体系,在全市率先挂牌青年人才驿站。产业生态活力迸发在苏州市集成电路创新中心,众多需要芯片检测服务的公司不必再“绕远”前往其他地区,中心的...
相城发布“1+N”人才新政!
重点产业人才计划修订了人才申报范围,将企业范围扩展至“3+3+X”的主导产业,全日制硕士研究生、博士研究生可分别获得6万、9万的薪酬补贴。高技能人才队伍建设扶持政策进一步做强市级高技能人才公共实训基地、技能大师工作室的扶持力度,在获得市级扶持的基础上,再给予50%建设资助。宣传、教育、卫生等专项人才政策,一经...
宣城市着力打造博士后优质“生态圈”
(“宣十条”)等重点产业人才政策,创新提出引人才送住房政策,对来宣城市重点产业企业工作的博士,按规定享受生活补贴等待遇外,按100平方米的标准面积赠送住房产权,或在宣购房的给予30万元安家补助费,在宣租房的给予1500元/月租房补贴,同时给予不低于4000元/月的薪酬补贴,最长补贴3年,最大化契合产业发展和人才...
江苏苏州:引智有道 产才融合活水来
“企业成立之初,吴中先给了我们300多平方米的办公场所,随着公司规模扩大,后续又提供了厂房,这个场地基本可以支持公司未来5亿元以上产值规模(www.e993.com)2024年7月27日。”在吴中,郭平不仅获得了场地三年免租的政策支持,公司团队也享受到了安家补贴、薪酬补贴、紧缺人才补贴等一系列人才政策红利,感受到了吴中求贤若渴的满满诚意。
自付9000元在钱塘新区就拥有了自己的“安乐窝”!钱塘新区一系列...
补贴力度放眼全国也是屈指可数今年10月18日,在产业规划及“1+4+X”产业政策体新闻发布会上,钱塘新区发布了《关于建设“人才特区”打造才智的意见》,又称“钱塘人才21条”,成为该区建设“人才特区”的行动纲领和政策保障。“钱塘人才21条”包含实施钱塘人才潮涌工程、建设高能级人才平台、完善人才服务保障三大方面21...
高标准规划+高力度政策!杭州钱塘新区打出产业“组合拳”锚定未来...
“人才特区”打造才智高地的意见》(简称“钱塘人才21条”)显示,来新区工作的普通博士毕业生,符合标准的可拿到一次性生活补贴、安居补贴、主导产业薪酬补贴等各类补贴共计44万元,硕士毕业生可拿到13.82万元,本科毕业生可拿到6.88万元;来新区工作、具有三年海外工作经历的海外博士,如果符合门类要求,最高可以拿到的各类补贴...
范围更广力度更大!钱塘新区人才礼包今起发货
钱塘新区对符合主导产业紧缺目录的人才,给予每人每年最高4万元连续三年的薪酬补贴。同时,对在符合主导产业导向的企业工作、年薪50万元以上的人才,给予每年最高60万元年薪资助。“钱塘人才21条”从资金、场地、金融等方面,大力支持人才创新创业。新区对高层次人才来区内创办企业的,经认定评审后给予最高1000万元启动资金...
杭州建“人才特区” 博士最高补贴134万元
同时,政策对拥有国外工作经验的国际型海归人才给出了更大的补贴力度,在钱塘新区就业工作、具有三年海外工作经历的海外博士,最高可以拿到各类补贴134万元。钱塘人才21条的官方政策图显示,新政覆盖了包括国内外高精尖人才、高层次创业人才、青年人才、主导产业人才、钱塘工匠、名师名医等各类人才。除了按照学历给予各项补贴,...