川渝劳动人事争议纠纷透视:涉新平台经济案件逐年增加,劳动关系...
近年来因新业态人员工作中遭遇以人身损害引发的确认劳动关系纠纷成倍增长,劳动者与平台企业、外包公司、劳务公司之间法律关系的判断,已成为当前审判的重点和难点问题。川渝高竹新区劳动人事争议仲裁庭(调解中心)是四川首个跨省域数字仲裁庭。(人力资源社会保障厅供图)便民化数字赋能化矛盾,线上线下(23.200,-0.89,-...
百姓微律所 | 员工提前吃饭被辞退 法律的界线在哪里?
张鸿鹏:《劳动合同法》是向劳动者倾斜保护的,因为劳动者处于一个弱势群体的地位。而劳动关系什么时候建立呢?《劳动合同法》第七条规定的很明确,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。我到你这儿上班,劳动关系自动成立。同时,《劳动合同法》第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,...
北京女高管叫嚣“我就是要违法裁员”引众怒,是否真能如其所愿?
一、普通劳动者遇到单位违法,遇到这种不公平、不合法的情况如何处理?首先,若单位有工会,向工会反映情况,虽然很多企业没有设立工会,或者虽然有工会,但基本上是为单位办事,与单位站在相同的立场,但正规的企业,特别是国企和事业单位,工会还是能起到一定的作用。其次,可以向劳动监察大队投诉,请求帮助。再次,如果前述...
国企招聘不录用“提过劳动仲裁人员”,被指违背法律规定
河南豫龙律师事务所的律师付建告诉记者:“劳动者是否提起过劳动仲裁,以及劳动仲裁的结果,都不会上网公示。不过,一般情况下,应聘人员入职新公司,新公司会对其做入职背景调查,询问曾工作过的单位,此时原单位的侧面评价会对是否录用有一定影响。”“广西新电力投资集团有限责任公司在招聘条件中明确表示‘曾向原单位提起过...
提过劳动仲裁就不予录用? 广西一国企招聘涉嫌违法
招聘排除提过劳动仲裁人员新电力集团的官方公开资料显示,广西新电力投资集团有限责任公司是特大型国有企业。尽管目前新电力集团已经撤销经官方渠道发布的招聘公告,但在各招聘平台转发的信息中,仍可见原招聘要求表述。4月16日,记者检索到的原招聘信息显示,新电力集团面向社会为下设的3家电力建设安装公司公开招聘11名符...
我办了400个劳动仲裁案,看见员工和公司的战争
你会发现现在劳动者仲裁的需求更加丰富,以前主要是拿回基本工资,现在是应休未休年休假工资、没有签订劳动合同的二倍工资、没有缴纳社保的经济补偿金等都要了(www.e993.com)2024年7月30日。慢慢地,我发现其实最难的就是“诉前调解”。最简单的是什么呢?打官司,双方互相举证,都得拿证据说话。而诉前调解,双方都没有进入仲裁庭,不需要经历激烈...
维权胜利后的焦虑:劳动仲裁赢了,但找工作却屡次失败
江苏法德东恒律师事务所高级合伙人蓝天彬律师表示,劳动者提起劳动仲裁,是法律赋予的权利。“公司因为劳动者有过劳动仲裁记录,在背调发现后取消录用,是不合法的。”“背调本来是无可厚非的,这也是公司了解考察录用人选的途径之一,但可能也会造成一些误解。”李竞认为。大部分情况下,如果公司委托专业公司进行背调,是可...
青岛市劳动人事争议仲裁院院长就劳动人事争议仲裁维权主题为网友...
答:我国的劳动法律法规规定,工资应当按月支付,用人单位不得拖欠劳动者工资。如果您所在的单位欠发了您的工资,您可以向当地劳动监察机构投诉,也可以到当地劳动仲裁部门申请劳动仲裁,劳动监察和劳动仲裁会依法维护您的权益。问:你好,我是国企某物业员工。公司把我们辞退,为什么工资的基数不一样?是根据什么为依据?年假不...
离职证明引发我与公司的劳动仲裁,最后我完胜!
因为被辞职和公司闹得不愉快,公司就给我“穿小鞋”开具如此恶心人的离职证明,这样给人开离职证明是想压根断了这个人的职业生涯。如果因为这个原因导致劳动者找不到工作,是可以起诉公司赔偿相应损失的。打开网易新闻查看精彩图片收到离职证明后,第二天我就准备申请劳动仲裁,申请劳动仲裁前先打劳动监察大队的电话说...
用工不签劳动合同 国企用假合同骗法官被罚20万
京华时报讯(记者裴晓兰)一家国企在与员工打劳动争议官司时,伪造劳动合同骗取仲裁委及一审法院信任。案件上诉到市二中院后,涉案劳动合同被鉴定有假,法院终审改判员工胜诉,并认定该国企伪造案件重要证据,情节非常恶劣,对其罚款20万元。记者昨天获悉,20万罚款已被市二