富士康工人,正流向比亚迪
短期工是通过人力资源管理公司这样的中介机构派遣,无五险一金。对富士康来说,这种用工模式有利于短期内迅速扩充产能,所以每年9月苹果新品上市前,富士康都会招一波短期工,他们干几个月就走。杨帆分析短期工的心理:“有人就是临时有几个月空闲,去干正式工每个月要多扣几百块钱社保,他会觉得留着那几百块钱,...
富士康是血汗工厂?原来我们真的错怪郭台铭:不干随时走工资照给
"不干随时走,工资照给。"这句话道出了富士康的管理哲学:尊重员工的选择,保障员工的权益。据报道,即使员工自离,富士康也会发放工资,一分不少。在劳资关系常常紧张的制造业中,这种做法实属罕见。它不仅体现了富士康对员工权益的尊重,也显示了公司的财务实力和管理水平。管理近百万员工的压力,是我们难以想象的...
富士康离职厂妹, 辞职当天说出心里话, 那些不为人知的“潜规则”
在全球代工产业中繁忙的流水线上,张梅的身影已经不再。她是一名普通的富士康工厂女工,经历了五年的机械重复与辛勤汗水的洗礼后,终于决定辞职。在告别这座充满着机器轰鸣声与人潮涌动的工厂时,她留下了几行不易察觉的泪痕,以及那些鲜为人知的“潜规则”。她,通过亲戚的介绍,成为了富士康的一名普通作业员。日复一...
昨天陪同库克的“车间女工”大有来头!21岁富士康打工,32岁辞职...
21岁跑到富士康打工,32岁辞职创业;得到库克赏识,公司成为苹果产业链的核心供应商之一,与富士康同台竞争;2023年登上福布斯中国“2023杰出商业女性100”榜首,位列《2023胡润全球富豪榜》第360位;立讯精密今年先后入围中国民企500强、中国企业500强和世界500强(首次上榜)……王来春人生的绝大部分时间,以及立讯精密的壮大轨...
她在富士康“拧螺丝”,下班兼职摆地摊
听说富士康工资高,木子就打算辞职来试试机会。富士康分正式工和临时工,临时工的工价更高,但是最多只能做三个月。2020年木子刚进厂时,是以临时工的身份,工价26元一小时,她在仓库工作,需要把零件和物料搬运、分发到各个产线上。如果每天做10个小时,一天就可以赚260,那时候一个月木子可以到手五六千元。但三个...
五线小城的中年女工,在富士康里“熬社保”
她觉得自己年轻时思想太过简单,没考虑到社保的事(www.e993.com)2024年10月10日。在同一家公司缴满10年社保的农村户口居民,离职后自行缴纳5年,才可以享受企业职工的养老保险待遇。王安苓说到,像她这样在富士康没做满10年的农村户口职工,退休后只能自己续缴灵活就业的社保,无法实现“城居保”迈向“职工保”的跃升。
笑不活了,中介称富士康招工2周进厂5万人,我却笑晕在网友评论区
郑州富士康招聘中介陈达表示,工人时薪最高已涨至25元,制造车间员工做满三个月可获得7500元奖金。过去两周内,至少有5万名新员工进厂工作,招聘仍在大规模进行。如果后续生产还需要更多人手,奖金有可能提高到8000元。目前,富士康生产线已全面量产新款iPhone16。这一系列发展不仅为当地经济注入了新的活力,也吸引了...
今天:HR要扯蛋!事关山西晶科、富士康
直到今年辞职,她在富士康待够了16年。她形容离开富士康,就像从一个走了很长的轨道上脱轨,突然被抛在一片荒原。小时候,晋格被父母送在外面养,和家人关系并不算好。她从工作中索取成就感,在富士康iDPBG事业群,她从全技员,一路升到了线长、组长,最多时要管三五百号人,「除了工作,就是工作」。
为何富士康的年轻人干几天就想走,而老员工却很少辞职?
相比于新员工流动性很多,在富士康工作时间越长的员工越不会辞职。并不是他们喜欢这份工作,而是不敢辞职了。因为在富士康里面干得越久,级别越高底薪也就越高。当你在富士康混成了员三级别后,一个月加班费凑起来就可以达到5000多块钱了,但是离职换家工厂上班工资就会跌到3000多块,这离职成本实在太高了。在没有...
在富士康工作近20年的员工的感慨:富士康不走,他一直干到退休!
说实话,在富士康工作很累,这么多年加班加点,每天工作十小时,也不是很自由,一直也没赚到什么钱,不过好在社保也缴纳了15年,想着辞职,又没其他技术,只会注塑机调机相关工作,在苏州能否再找到相关工资的工作,心里也没底。回想当年,也是在流水线上熬了10多年,才有机会去学习注塑机,虽然感到厌烦了,但对他而言,...