员工离职,老板以未完成工作交接为由不让走,还扬言追究员工责任
只听小林继续说:“关于办理离职手续的问题,我建议你跟人事去沟通一下,或者咨询一下律师。我可以告诉你,30天一到,必须办理,公司没有权力拒绝,否则就是违法。如果你要坚持拒不办理,那我只能通过法律手段解决,届时给我造成的损失,我也会要求公司赔偿。当然,如果要通过法律途径解决,那我就把其他问题一并解决了,咱们...
业主已支付12万元,装修公司装修中途突关门;律师:协商不成,可多...
商洛12345工作人员说,当事人投诉后,记录后会按属地转到洛南县,再由洛南县二次转派到负责单位,根据事件难易程度,除去周末、节假日等,不少于5个工作日后才能有结果。“何先生之前投诉过,10月18日工作人员也联系过,这次先尝试记录,会转发职能单位进行处理。”律师说法:签订装修合同要审查装修公司的资质能力10月22...
由于常去医院被家长控诉,心冷离职后,家长又来哀求我回去
校长的声音如同冬日里的寒风,冷冽而严肃:“闫老师,你现在应该做的,是深刻地反省自己。如果你真的没有任何问题,为何会遭到家长们的集体投诉?”这简直是荒谬至极!怎么就莫名其妙成了我的责任?正当我准备辩解时,校长却像挥舞着指挥棒的指挥家一样,不耐烦地挥了挥手。“好了,你回去等待学校的安排吧。”走...
没招到新人不准走?女子离职被扣千元工资,没签合同难维权,记者介入...
“劳动者只需履行上述通知义务即可离职,公司不应以其他任何理由不让劳动者离职。”胡正天介绍,在劳动者已完成工作的情况下,用人单位应当及时足额支付劳动者的劳动报酬。在双方终止劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠。现实中,一些求职者面临公司不给签合同、交社保,也不设考勤打卡...
高管集体离职 鲁阳节能下一步怎么走
5名高管集体辞职,让鲁阳节能(11.210,0.02,0.18%)(002088.SZ)引来不少股民关注。日前,鲁阳节能发布公告,4名副总经理和董事会秘书因个人原因辞职,辞职后将不再担任鲁阳节能及控股子公司任何职务。对此,经济导报致电鲁阳节能人事部,相关人员表示,4位副总经理和董秘确实已经离职,工作已经有序交接,离职不会影响公司的...
年龄大了晋升不成功,下家涨薪30%,但公司不同意离职,走还是留
提过离职的人,按照公司过往的经验,最终肯定是会走的(www.e993.com)2024年10月27日。公司不会给自己留下任何隐患,只要等团队发展稳定了,会逐步处理一些人和事。假如让你晋升了,最后得到的结果不好,公司一样会算账。如果觉得下家公司有风险,可以先在公司稳定,等自己晋升后,熟悉的东西多一些了,再出去看机会,总之提了离职最终一定是要离开的。别...
一个来了就不让走的保安叔叔
但近日,陶绪建家中有人生病需要照顾,每天两个小时的通勤让陶绪建觉得工作和生活难以兼顾,不得已提出了辞职。很快,陶保安离职的事情传遍了小区。“陶叔你听我说,赶快回来复职,我们是真的舍不得你!”除了业主群里讨论,急性子的马力,一连给陶保安打去了几个微信电话。
当一位已婚未育的女性在深圳找工作
当时她去面试一家律师事务所,岗位是行政专员,面试过程中,双方都较满意,但入职前提是签订一个保证两年内不生育的协议,如怀孕则需自愿离职,公司不提供离职赔偿。玲珑同样无法接受这样的协议,于是便决定放弃入职。尽管她投了一年的简历,这是为数不多让她通过面试的公司。
核心高管出走、不良率持续走高,新网银行怎么了?
作为全国第三家互联网民营银行,新网银行因背靠小米和新希望等明星企业备受关注。不过,这家背靠巨头的银行在今年却有些流年不利,不仅核心高管出走、不良率持续走高,还屡遭消费者投诉,面临不少严峻的挑战。数据显示,截至2023年6月,新网银行资产总额突破千亿大关,达到1007.10亿元,实现历史性突破。不过,尽管资产总额突破千...
不再“与辉同行”的东方甄选今晨股价大跌|公司头条
由于职业抱负离职东方甄选在港交所公告,董宇辉已决定不再担任公司雇员及公司一个合并联属实体的高级管理层,该离任乃由于董宇辉的职业抱负、对彼其他事业的投入及个人时间安排,并于2024年7月25日生效。公告显示,除向董宇辉悉数支付所承诺的福利及补偿外,俞敏洪已寻求董事会及董事会薪酬委员会批准将与辉同行的所有余...