为啥我年终奖比别人少?“银发族”再就业,能否同工同酬

领导表示,傅先生是返聘人员,和其他在职人员考评标准不同,按照劳动合同,在职部门经理年终奖起点就是7千元每人,并因业绩浮动。按照公司年终奖《发放方案》,傅先生这种返聘性质的部门主管奖金就是5000元。不满领导解释,傅先生诉至法院,要求同工同酬,补发自己和同级别主管的年终奖差额。庭审中,傅先生出示自己的银行流...

坏消息要来了!工资调整可能会影响2类人,对几类人不太友好

如今国家政府针对公务员在职岗位的绩效奖年终奖这两项奖金进行有效的改革调整，主要的原因在于部分地区公务员在职岗位的年终奖和金奖奖已经超过了地方财政管控部门成受的金额，因此针对在职员工的薪资待遇进行有效的改动，公务员在职岗位的基本工资并不高所享受的福利待遇总体相加收入却10分可观，随着各项政策的调整。由于近几...

降薪后,江苏无锡公务员工资待遇大揭秘

除了每月的固定工资,公积金也是一笔不小的收入。这位朋友每个月的公积金双边能到4000,也就是说单位和个人各缴纳2000。这在全国范围内来看,都是很高的公积金比例了。有了这笔公积金,无论是将来买房还是改善生活质量,都能提供不小的帮助。年底奖金也是公务员们最期待的收入之一。据这位朋友透露,他们每年年底能拿到4万多...

年终奖的法律性质是什么,有哪些常见的裁判规则?

司法实践中,对于“年终奖法律性质”的理解,主要是根据国家统计局1990年1月1日发布及实施,现行有效的《关于工资总额组成的规定》(文号:国家统计局令第1号)第四条第(三)项,由于“奖金属于工资总额的构成部分”,而年终奖属于奖金的一种,所以年终奖也属于工资总额的构成部分。也即,年终奖的法律性质,属于一种“工资...

工资1.25万,公积金4K,年终奖2万,殡仪馆工作人员薪资工资曝光

12500元(月工资)X12个月+20000元(年终奖)+12500元(13薪)+10000元(车补、餐补等各类补贴和工会福利)+4000元(公积金)X12个月=240500元当地公务员一年的收入也未必能够超过这个薪资待遇吧,所以说:世界上只有一种病,那就是穷病,是怕穷还是怕鬼,我相信绝大多数会选择殡仪馆这份工作吧,毕竟你没去殡仪馆工作,...

百度发史上最大额奖金 员工最高年终奖50个月工资

甚至一位员工拿到的年终奖,相当于其50个月的工资(www.e993.com)2024年11月4日。这是今年互联网行业被爆出的最高年终奖。去年曾爆出腾讯最多发过相当于60多个月工资的年终奖,但并未得到过官方确认。李彦宏在演讲中坦陈,过去两年,百度过得并不轻松。在PC领域曾一度遭受了竞争对手的攻击。同时,移动互联网的大潮来得太快,面对迅猛的时代变迁,...

被爆拖欠员工薪资、供应商款项,哪吒汽车正游走在崩盘边缘?

早在今年2月份,哪吒汽车就曾被爆推迟发放年终奖,公积金与工资发放也有所推迟。对此,张勇在随后的回应中表示:“从(20)16年开始,员工的工资/奖金/社保,我们从没有晚过一天兑现。去年日子那么难,也没有想过降薪、裁员,可能公司少部分员工不习惯过苦日子吧,看来有必要把寒气传递到每一个人了。”...

又提前发工资了,申报犯难了

所以总局当时有个口径就是按照《工资支付暂行规定》,10月工资提前在9月发的也可以享受5000,而实操方式就是你9月发的两次分开申报(10月申报9月时候报一次,11月申报10月时候报一次)。其实这个和本文中情况就基本是一模一样的。看到这里,有人就会问了,你一起发,可以分开申报,那我年终奖分两次发的,可以合并一...

国企给应届生的薪资那么低,靠什么吸引人?

隐形福利及奖金多种多样:法定福利只是开胃菜,如各种节日补贴;高温补贴、取暖费、带薪年假、定期体检,部分国企还提供员工食堂、宿舍等福利,但其实可观的年终奖和绩效奖金才是重头戏,国企通常会根据企业年度经营状况和员工平时的工作表现发放年终奖和绩效奖金,在一些效益较好的国企,年终奖和绩效奖金甚至超过基本工资。

年终奖扣税和工资不同 小心多发1元多扣1000元

13薪与年终奖不同,与月薪性质相同,属于固定发放,发放的时间、数额、方式都是固定的,按照月工资计算个税。而年终奖则可能由于企业效益、集体及个人绩效等原因,发放数额、时间各有不同,同时年终奖需要平摊到12个月后计算个税。5Q:提前离职、新进职工当年可以拿到年终奖吗?