在加强透明度建设上持续发力
市红十字会党组将“增强公信力建设”列为年度工作重要内容实施重点推进,制定信息发布三级审批制度,完善信息起草、审核、发布的流程,按照“谁主管谁分工谁负责”的原则,将信息公开责任落实到人,形成长效机制。主动接受监督,让爱心善意落到实处。呼和浩特市红十字会在微信公众号、视频号、官方网站、“博爱中国”等平台及时...
人力资源社会保障部关于进一步加强人力资源市场规范管理的通知
严格招聘信息管理,督导网络招聘服务机构落实招聘信息审核责任,规范审核流程,加强审核人员管理,切实保障招聘信息真实、合法。强化数据安全,落实数据分级分类保护要求,指导网络招聘服务机构安全管理人力资源服务有关数据。强化个人信息保护,督导大型网络招聘服务机构完善技防、人防、制防一体化信息保护措施,引导接入国家网络...
应急管理部举行《关于推动建立完善生产经营单位事故隐患内部报告...
所以,大家要看到,“举报”和“报告”之间的区别有利好也有不利的一面,就是它的主体也不同,报告的内容也不同。那么如何扬长避短呢?重在创新,也就是刚才记者朋友所提问的突破点在哪里。“报告”重在解决三个问题:一是解决企业“不愿”的问题。也就是说多数企业或者说大多数企业不愿意自己的企业被举报,因为一...
成果|中航西飞:“双碳”战略引领下的大型航空制造企业能源管理...
是能源活动必须遵循的规范性文件,是落实各单位能源职能,规范能源行为的基本法则和准则;第二层为程序、流程类文件,用于描述实施能源管理体系所需的相互联系的过程和活动,涉及能源使用、能源统计、资源回收再利用、考核与奖惩等方面;第三层为管理制度、作业指导、法律法规、操作规程,由详细的规章制度和作业指导书等组成,用...
附全文 | 网络直播人看过来!杭互发布这两份指引请收好
直播营销平台运营者在收集、开发和利用直播数据的过程中应加强直播数据的安全管理,规范直播数据的使用和共享行为,确保直播数据利用合法合规,避免破坏数据展示规则、影响数据安全的行为发生。直播营销平台应当合法、正当、必要地收集和使用个人信息,公开收集、使用规则,明示收集、使用目的、方式和范围,不得收集与其提供的服...
新规出台!对求职者有何利好?
按照通知,各地人社部门一方面将完善招聘信息管理制度,防止用人单位和人力资源服务机构发布含有性别、年龄、学历等方面歧视性内容的招聘信息;另一方面将加强监督检查和动态监测,对就业歧视有关关键词开展线上监测(www.e993.com)2024年9月7日。对发布含有歧视性内容招聘信息的人力资源服务机构,通知强调加大惩处力度,情节严重的依法吊销其人力资源服务...
新修正的《中华人民共和国慈善法》,法官亮点解读来了
有专家学者进一步强调,慈善组织应当明确参与应急响应的内容、模式、机制和项目管理制度、信息披露制度、评估审计制度等。另外,新规还“鼓励慈善组织、志愿者等在有关人民政府的协调引导下依法开展或者参与慈善活动”,促进应急响应科学高效。其次,规范应急慈善的公开、备案程序。新规强调,“为应对重大突发事件开展公开募捐...
鸿合科技股份有限公司
海外事业本部继续发挥本土化运营、行业领先的软硬件产品以及产研一体化布局的核心竞争优势,以及高效的物流交付及售后服务效率,针对不同市场因地制宜,制定相匹配的市场营销策略,落实一系列的有效措施提升管理效能,进一步扩大了海外教育市场的品牌影响力,并实现了市场占有率的持续增长;在美国市场的表现尤为亮眼,市场占有率...
聚焦突发事件应对管理法草案:强化应急能力 完善信息发布预警
突发事件的应对处置事关民众生命财产安全,也考验一个国家综合治理能力。目前,突发事件应对管理法草案二审稿正提请十四届全国人大常委会审议。在分组审议中,全国人大常委会组成人员等围绕强化应急能力建设、完善信息发布制度等展开讨论,进一步对草案提出建议。加强应急能力建设...
中国石油企业协会发布2023年度石油石化企业管理现代化创新优秀...
中国石油企业协会(以下简称石油企协)2023年度石油石化企业管理现代化创新优秀成果、优秀论文、优秀著作审定(以下简称“三审”)工作结束,现正式发布。2023年共收到石油石化企业(单位)申报成果497项,审定优秀成果300项,其中:一等50项、二等100项、三等150项。收到石油石化企业申报论文1542篇,审定优秀论文924篇,其中:...