杭州一培训机构突然关门!多名老师、家长冲到老板家“堵门”!有位...

昨天下午,杭州的郑女士给钱江晚报·小时新闻报料称,杭州凤起时代大厦一家培训机构——悦宝园前段时间关门了,但是家长们拿不回之前交的学费,员工们拿不到拖欠的工资,还有合作机构也在找老板要钱。郑女士说她是这家关门的悦宝园的园长,也是被拖欠工资最多的,从去年10月份开始拖欠工资至今,差不多有8万多元的工资没结...

婴幼儿照护资源紧张,杭州如何破局?

人员配备上,托育中心严格筛选具有相关资质和经验的保育员,并定期参加政府组织的考核和培训。同时,中心与专业的儿童保健医生签约,为孩子们提供全方位的健康保障。此外,所有人在进入托育园前都必须经过测体温等健康检查;每天对教室进行消毒清洁,确保环境卫生……这些都充分体现出“医育结合”模式的优势和必要性。为了让...

降保育费增托位数 杭州要为“毛毛头”升级服务

一方面，对从事小月龄托育服务的保育员开展专项岗位培训，提升婴幼儿营养与喂养、生活照护、健康管理、安全保障、早期学习支持等方面能力。目前已开展专项培训5场，累计培训小月龄托育服务从业人员473人次。另一方面，深化儿童保健医生对托育机构的医育结合指导；同时，支持托育从业人员到签约基层医疗卫生机构开展“医育跟诊...

杭州首期小月龄段照护服务骨干人员培训班干货满满

5月22日至24日,杭州市举办首期小月龄段照护服务骨干人员培训班。杭州各区、县(市)开设小月龄托育服务的托育机构负责人、保育员、保健员以及托育综合服务中心相关人员共60余人进行了理论学习、观摩学习和集中实操考核,提升小月龄段婴幼儿的科学照护能力、运动开发指导能力,以及托育空间布局与环境创设能力。不少二孩妈...

照护小月龄段宝宝要注意什么?杭州首期举办的这场培训干货满满

为进一步提高从业人员对小月龄段婴幼儿的科学照护能力、运动开发指导能力、小月龄段托育空间布局与环境创设能力，适应新质生产力发展要求，5月22日至24日，杭州市举办首期小月龄段照护服务骨干人员培训班，来自各区、县（市）开展小月龄托育服务（24月龄以下）的托育机构负责人、保育员、保健员以及托育综合服务中心...

杭州临平:开展职业技能提升培训 助力“托幼一体化”建设

为打造高质量的“托幼一体化”实践范本,杭州市临平区2024年全面启动了“托幼一体化”扩面提质工程,持续探索学前教育向低龄化延伸(www.e993.com)2024年11月20日。近期,临平区城西中心学校联合塘栖镇公共服务办(社会事务)、崇贤街道办事处举办了两期保育员职业能力提升培训活动,覆盖两个镇街内所有幼儿园近300名保育员。

杭州首批!产假结束即可入托,最小6个月的娃在拱墅区也能入托

据了解,拱墅区14家托育机构启动的“小月龄托育”是指面向6~24个月的婴幼儿托育服务,其中乳儿班面向6~12个月龄宝宝,1个保育员照护3~4个孩子;托小班面向12~24个月龄宝宝,1个保育员照护5个左右孩子,每个班级会配备3个左右保育员共同照护孩子们。

杭州儿童福利院招爱心爸妈 月薪7000

他们的家就在杭州市儿童福利院之中。从“阿姨”到“妈妈”,爱是真的2021年,杭州市儿童福利院启动了一项特别的“类家庭”计划,将福利院的孩子安置在类似家庭养育的环境中,与家庭内的“父母”长期共同居住生活。今年52岁的吴玉霞,退休后因为一个特别的机缘,入职福利院成为了一名保育员。3年前院里对外招募“爱...

你愿意给这些孩子一个“家”吗?杭州儿童福利院招募“爱心爸妈”

他们的家就在杭州市儿童福利院之中。从“阿姨”到“妈妈”,爱是真的2021年,杭州市儿童福利院启动了一项特别的“类家庭”计划,将福利院的孩子安置在类似家庭养育的环境中,与家庭内的“父母”长期共同居住生活。今年52岁的吴玉霞,退休后因为一个特别的机缘,入职福利院成为了一名保育员。3年前院里对外招募“爱...

杭州就业持续做好企业用工保障服务

“我们农民工出来一趟也不容易,原先我们自费出来,如今有了免费大巴,既节约了钱,也方便多了。”下车后,第一次搭乘免费返岗专车的葛会容脸上一直洋溢着喜悦,目前,她在上城区丁兰街道的一家幼儿园担任保育员,她的丈夫李春蛟在杭州当厨师,此次,夫妻二人坐一辆专车结伴而来。“我们在杭州打工二十几年了,在杭州的时间可...