...印发〈内蒙古自治区事业单位工作 人员考核办法〉的通知》的通知

符合《通知》中提高优秀档次比例情形的,经主管部门党组(党委)集体研究并征求纪检监察部门意见后,提出提高优秀档次比例申请,按照归口分别报同级组织、人社部门同意后实施,否则年度考核结果不予备案。(三)降低比例。按照《通知》要求,事业单位存在绩效考核不合格、主体责任缺失等情形的,年度考核优秀比例一般不超过15%;未按...

事业单位工作人员考核和奖励政策问答

病假、事假、非单位派出外出学习培训累计超过考核年度半年的事业单位工作人员,参加年度考核,不确定档次。女职工按规定休产假超过考核年度半年的,参加年度考核,确定档次。9、对立案调查和受处分人员,如何进行年度考核?事业单位工作人员涉嫌违纪违法被立案审查调查尚未结案的,参加年度考核,不写评语,不确定档次。结案后未...

关于印发《内蒙古自治区事业单位工作人员考核办法》的通知

考核委员会或者考核工作领导小组由本单位成立的,一般由单位主要负责人担任主任(组长),??成员由单位其他领导人员、组织人事部门和纪检监察机构有关人员、职工代表等组成;由主管机关(部门)成立的,一般由主管机关(部门)组织人事部门负责人担任主任(组长),成员由主管机关(部门)组织人事部门有关人员以及事业单位有关领导人员...

雷布斯曾炮轰KPI,小米SU7还会考核销量吗?

这句话同样适用于在座的所有组织部同事,如果每个组织部同学只是为了一个数字,一个最后的绩效考评评语,阿里走不远,也走不好。最重要的是我们真正相信什么……”其实,国内的互联网企业家还不能算是反对KPI的先行者。2007年1月,索尼前常务理事、机器人研发负责人土井利忠的一篇《绩效主义毁了索尼》(文章署的是他...

重磅发布!事业单位工作人员考核细则出台

(一)单位受到县级、市级党委政府表彰的,或者受到市级、省级部门表彰的;(二)单位获得集体记功奖励的;(三)单位获得同级党委、政府综合(目标绩效)考核优秀档次的;主管部门直属事业单位,其主管部门连续两年获得同级党委、政府综合(目标绩效)考核优秀档次的;主管部门管理的事业单位连续两年获得本系统上级部门年度或周期性综...

常州市教育局关于做好2023年度直属事业单位工作人员年度考核工作...

(二)事业单位新进工作人员首次就业,在试用期内参加年度考核,只写评语,不确定档次;非首次就业的,当年在其他单位工作时间与本单位工作时间合并计算,不满考核年度半年的(含试用期),参加年度考核,只写评语,不确定档次;满考核年度半年的(含试用期),由其现所在事业单位进行年度考核并确定档次,原工作单位提供有关情况(www.e993.com)2024年11月5日。

关于做好2023年度全市事业单位工作人员年度考核工作的通知

(二)事业单位新进工作人员首次就业,在试用期内参加年度考核,只写评语,不确定档次;非首次就业的,当年在其他单位工作时间与本单位工作时间合并计算,不满考核年度半年的(含试用期),参加年度考核,只写评语,不确定档次;满考核年度半年的(含试用期),由其现所在事业单位进行年度考核并确定档次,原工作单位提供有关情况。

教育评价改革,为教育强国建设激活力增动力_ 信息动态_ 福建省教育...

通过中小学体质健康信息管理系统,江苏省教育部门每年都会向全省近900万名中小学生提供年度体质健康报告书。报告书涵盖了《国家学生体质健康标准》测试与评价、学生体质健康综合评语、每日膳食营养建议、薄弱项目运动干预建议、测试指标解释和健康知识等内容。记者还了解到,通过江苏学校美育智慧平台构建的美育数字化考核评价体系...

最新明确:不得组织!事关青田义务教育阶段考试!

各市、县(市、区)教育行政部门要进一步树立正确的政绩观,坚持五育并举、全面发展的育人观,严禁以升学率或考试成绩对学校进行考核排名、公开区域和学校的考试名次;严禁给学校下达升学指标;严禁以升学率对教师进行排名、奖惩。各地教研部门要安排专门人员落实教育评价的组织、指导和研究工作。教育督导部门要将义务教育学校...

教育评价改革,为教育强国建设激活力增动力

通过中小学体质健康信息管理系统，江苏省教育部门每年都会向全省近900万名中小学生提供年度体质健康报告书。报告书涵盖了《国家学生体质健康标准》测试与评价、学生体质健康综合评语、每日膳食营养建议、薄弱项目运动干预建议、测试指标解释和健康知识等内容。记者还了解到，通过江苏学校美育智慧平台构建的美育数字化考核评价...