中共中央办公厅印发《党政领导干部考核工作条例》
第一条为了坚持和加强党的全面领导,坚持党要管党、全面从严治党,推动各级党政领导班子和领导干部做到忠诚干净担当、带头贯彻落实党中央决策部署,完善干部考核评价机制,建设一支信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质党政领导干部队伍,根据《中国共产党章程》和有关法律,制定本条例。第二条本条例所...
...民族复兴伟业中敢战能胜——深入斗争一线考核评价干部专题研讨...
“敢于斗争是我们党的鲜明品格。深入斗争一线考核评价干部是坚持和加强党的全面领导的重要抓手,是以组织路线保障政治路线的必然要求……”翻开学员的笔记本,上面满满记录着所得所思、所感所悟。考核的重点是什么?如何保证考准考实?教室里、小组讨论中、校园漫步时,学员的思考一刻未停歇,大家问得恳切、思得深入。想...
印发《关于实施新录用公务员三年培养计划的意见》的通知
6.推动实践锻炼。坚持在实践中培养锻炼新录用公务员,提高解决实际问题、处理复杂矛盾和做群众工作的能力。注重一线摔打磨练,选派缺少基层工作经历的市县机关新录用公务员到基层一线挂职锻炼或者跟班学习,选派缺少村居(社区)工作经历的乡镇(街道)新录用公务员参与驻村工作或者到村居(社区)挂职兼职。注重拓宽工作眼界,对口选...
福建省运输事业发展中心关于印发2021年度工作人员考核工作方案的...
(三)省组选派挂职干部:驻村任职的梁志埠同志、赴平潭挂职的郭堃同志参加挂职地的年度考核。(四)借调省厅干部:正式借调省厅超过半年的王明文同志由接收处室负责考核并提出书面建议意见,厅考核领导小组办公室研究确定考核等次,优秀等次占派出单位指标。抽调省交通检疫组的同志、借调厅扫黑办的黄超同志、借调省安委会的...
巾帼学堂丨公务员法及配套法规知识⑥
第二十五条新录用的公务员在试用期内参加年度考核,只写评语,不确定等次,作为任职、定级的依据。第二十六条调任或者转任的公务员,由其调任或者转任的现工作单位进行考核并确定等次。其调任或者转任前的有关情况,由原单位提供。援派或者挂职锻炼的公务员,在援派或者挂职锻炼期间,一般由当年工作半年以上的地方或者单...
实录丨南阳市委宣传部举办中共南阳市委新闻发布会
要求每一项重点工作,都要建立考核评价和通报排队机制,所有通报问题都要到事到人到单位(www.e993.com)2024年10月20日。五是敢闯敢干抓落实。包括争当“拼命三郎”、敢拍板善决断、为担当干事者撑腰3条措施。要求各级各部门主要领导要敢于负责、敢于拍板,创造性开展工作;各级党员干部要做到矛盾面前不绕道、问题面前不回避、困难面前不退缩。六是...
重磅!《公务员考核规定》等6个规定发布
第一条为了准确评价公务员的德才表现和工作实绩,规范公务员考核工作,建设信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的高素质专业化公务员队伍,根据《中华人民共和国公务员法》和有关法律法规,制定本规定。第二条公务员考核,是指机关按照规定的权限、标准和程序,对非领导成员公务员的政治素质、履职能力、工作实绩...
东安教育有点潮_部门快讯_永州市人民政府
东安在这方面的做法是:每年都会从城区学校选派部分中层领导到农村学校挂职校长,选派部分优秀教师到农村学校支教,也会选派农村学校领导和优秀教师到城区学校跟班学习,如果个别学校某学科教师紧张,会由集团学校内部进行调剂,只需要向县教育局报备即可。2015年,白牙市镇一小副校长刘嵘到大江口小学挂职校长,带去先进的教育...
关于做好2016年全市事业单位工作人员年度考核工作的通知
(四)单位负责人或主管领导在听取职工意见和服务对象满意度的基础上,根据平时考核情况、年终考核情况和个人总结写出评语,提出考核等次意见。(五)考核组织对单位负责人或主管领导提出的考核意见进行审核。(六)拟确定为优秀等次的人员名单在本单位范围内进行公示。公示时间为7个工作日。
刚刚发布!河北事业单位考核和奖励最新通知来了_河北新闻网
(一)挂职、下基层锻炼、驻村工作队等服务基层人员的考核,按照有关规定执行。(二)对正在见习或试用期未满人员,应进行考核并写出评语,其考核结果作为转正定级、认定和聘任专业技术职务或分配工作的依据,但不确定等次。(三)对德、能、勤、绩、廉表现较差,在年度考核中难以确定等次的人员,暂缓确定等次,予以告诫,期...