中共常州市政务服务管理办公室党组关于巡察整改情况的通报

三是综合运用视频监控、督查巡查、12345热线回访、好差评、征集意见建议、“啄木鸟”明察暗访、行风监督员监督、第三方满意度测评、媒体监督等方式加强对窗口服务监督和评价;每季度开展由全体窗口负责人参加的窗口管理考核季度点评窗口工作考核会议,办领导和相关处室对窗口作风建设情况进行点评,并提出整改落实要求;将窗口作风...

市场监督管理所等级划分与评定规范

②所内文化活动丰富,形式多样,积极健康,人人参与.(1(2分)分)27.工作人员仪表得体,举止端庄,谈吐文明.接待群众热情,细致.(1分)※①工作人员仪表得体,举止端庄,谈吐文明.(0.5分)②接待群众来电来访主动热情,细致耐心,用语规范.(0.5分)26.1特色文化介绍.26.2近1年来1-2项所内文化...

鄂尔多斯市教育体育局关于印发《2019年市直教育体育系统工作考核...

为进一步贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中全会精神及全国、全区教育大会精神,推动各项工作有序内涵发展,切实保障教育体育法律法规和方针政策的执行,推动教育体育事业高质量发展,全面提升教育体育工作水平,科学合理考核评价市直教体系统各单位、学校的工作,特制定本方案。一、督导评估内容2019年对市直教体系统各单位...

与员工谈话沟通技巧,把握尺度的艺术(深度好文)

这位主管很好地运用了“表扬-批评-表扬”的谈话方式,既让员工认识到自己的不足与错误,达到了谈话目的,又避免了双方的尴尬。这种“夹心饼”式谈话融合了批评、表扬和期望,恰当运用这种方式,可以让谈话的功效更强大。与员工谈话沟通技巧2、怎么领导有强烈支配欲望的员工企业中,有的员工组织能力很强,他们积极自信、竞...

绍兴市教育局关于印发2010年初中毕业生 学业评价文化考试说明的通知

c——运用与评价。评价是指对阅读材料的评说,运用是指对语文知识和能力的运用。如:对人物形象、表现手法、语言特色作出简明的赏析与评价,在写作中表达自己对自然、社会、人生的独特感受和真切体验。(三)命题要求以《全日制义务教育语文课程标准》(实验稿)为最高依据,严格执行《2010年浙江省初中毕业生语文学业考试...

国家开放大学《办公室管理》形考任务1-5答案

13.谈话礼仪中,用手指指人一般被视为不礼貌的动作(www.e993.com)2024年11月23日。A.对B.错14.调查和研究是一回事。A.对B.错15.决策者督查工作职责主要是指领导班子成员相互督促检查所负责领域的工作进展情况。A.对B.错16.办公室信息整理过程中要把原始信息中的虚假、失效和无效信息进行剔除,挑选出有价值的信...

科技部等二十二部门关于印发《科研失信行为调查处理规则》的通知

(一)科研诚信诫勉谈话;(二)一定范围内公开通报;(三)暂停科技计划(专项、基金等)项目等财政性资金支持的科技活动,限期整改;(四)终止或撤销利用科研失信行为获得的科技计划(专项、基金等)项目等财政性资金支持的科技活动,追回结余资金,追回已拨财政资金;...

重庆市人民政府办公厅关于推介一批区县政务服务典型经验做法的通知

“最难办事科室群众评”评议结果列前10的科室,公开曝光其所在位次及主要问题,并对科室负责人、分管领导谈话提醒,科室负责人3个月内不得提拔重用。评议结果位列前3的科室,约谈科室负责人;连续2次位列前3的科室,免去科室负责人职务;连续3次位列前3的科室,免去该科室分管领导职务。评议结果纳入干部日常考核、领导...

让干部动议不再“神秘” ——扶风尝试特殊岗位干部动议先“放风”

“县一级‘盘子’就这么大,用干部就是靠口碑。领导怎么评价,普通干部怎么评价,群众怎么评价,都是选人用人的参考。”张建彬说。虽然扶风提前“放风”、预先研判的方式比较耗费时间和精力,但让动议有了更多准备,也更加公平公开,多数基层干部及不少组织部门同志都十分认可和支持。

安达法院召开党组(扩大)会议贯彻落实程显波同志讲话精神

庭审直播要及时上传,院庭长根据权限随时上网检查,同步监控庭审情况,对法官着装、仪表、用语不规范等容易忽视的问题即时提醒纠正,有效提高庭审质量和庭审规范化水平。四、加强专业学习,切实提升法官履职能力。要按照“大学习大培训大练兵”的工作要求,切实把业务学习摆上位置、抓在手上,结合我院实际,成立领导小组,...