大学生安排宴席,领导看到无语了,这就是00后的“风格”吗?
1、00后大学生初入社会的“清澈愚蠢”从学校步入社会的00后,带着新一代大学生的“清澈愚蠢”,他们笨拙又生疏地完成着交代的任务。然而,00后毕竟是刚刚踏入职场的新鲜血液,对于一些“潜规则”还没有了解掌握,因此在处理事务时透露出大学生的清澈愚蠢,这让他们的同事和领导们非常无语。2、大学生在工作场合的“...
陈春花:女性领导者更需要构建自己内在定力
女性领导者以及大多数职场女性需要兼顾家庭与工作、身体承受力与工作强度、个人兴趣与责任,还有公众评价与社会习俗等等,这些都需要平衡与协调,所以职场女性的自我调适极为关键。第一,要能从多个视角去看待世界。美学中有一个特别重要的训练——近观和远看同一主题的能力。女性领导者需要摒弃固守的一个视角,多个视角...
中国人民大学外国语学院:创新课程思政模式 提高立德树人质量
学院党委在教学评价、职务职称评聘、评奖评优中,把德育考核放在首位,使育人先育德的原则和“立德树人”理念深入人心。学院制定课程思政实施评价办法,将学生思想政治素养提升的效果作为重要评价标准,体现以立德树人为导向的评奖评优制度和以课程思政为导向的绩效考核制度。学校把课程思政、师德师风作为对教学基层组织和教师...
江油外国语学校(初中部)举行2024年春季表扬大会
春风为序催奋进,龙腾万里启新程。为表扬先进,树立典型,创建优良学风,营造向上氛围,2024年3月1日上午,江油外国语学校初中部全体师生齐聚运动场,隆重举行2024年春季表扬大会。图片图片01育桃李,芬芳满园在学校行政班子的正确领导和在全体师生共同努力下,2023年,我校教育教学质量持续攀升,家长认可度、社会美誉度稳...
邓公为何会成为第二代领导集体核心,有这四个原因
1973年12月,在一次谈话中,伟人再次评价邓小平,用了这么十二个字:办事果断、柔中带刚、绵里藏针。关于伟人对邓小平的诸多评价还有很多,我在此就只列举上面这几次,从这些评价能看出一点:他不缺乏政治智慧,其内功是完全能够驾驭局面的。实事求是的做事原则,以及坚定不移的决心...
中国人民大学外国语学院:创新课程思政模式 提高立德树人质量-光明...
中国人民大学外国语学院始终把课程思政作为大思政建设、提高立德树人质量的切入点,扎实落实教育部和学校党委有关课程思政的决策部署,在组织领导、教育教学、师德师风、考核激励等方面探索实践,构建课程思政“四强化四提升”模式,取得良好育人成效(www.e993.com)2024年7月23日。强化组织领导提升组织力...
邵阳县 塘渡口中学开展赴长沙雅礼外国语学校观摩学习活动
本网讯(通讯员黎辉艳、邓回香、叶倩、唐媛)开往省城的车,承载着团队的期待踏歌而行。数学组、英语组及随行领导施展才艺,击掌唱和,共奏求学乐学华章。为进一步提高城乡学校结对互助工作的实效性,促进学校间均衡、和谐发展,本着共享资源,共同提高的双赢原则,邵阳县塘渡口中学和长沙市雅礼外国语学校于2020年建立了结对...
2024年美国医疗机构十大患者安全关注点
通过高风险行业中常见的模拟教育来补充现场实践学习,从而了解复杂问题,如识别败血症;认识到偏见如何导致诊断错误;以及磨练专业和个人技能,如领导力、沟通、决策、态势感知、管理压力和应对疲劳。将患者安全培训作为学术和医疗机构各级所有新进医务人员教育的核心内容。结合定期的安全能力评估和行动计划,提高安全技能和行为。
张瑞敏最新演讲:融入永恒活火的人单合一
“我是CEO”的自我驱动机制就像量子管理中的量子自我,每一个人既是独立的自我,又是为他的自我。独立的自我强调每个人不是对领导负责,而是对用户负责,独立创新为用户;为他的自我,强调每个自主人可以为了共同的用户目标自发组织起来,协同完成目标,就像水母捕食一样。据说水母出现在6.5亿年前,比恐龙还早。恐龙和很多生...
评论|用好“考核笔” 写好“评价语”
评论|用好“考核笔”写好“评价语”中共中央政治局委员、中央组织部部长陈希在组织部门深入贯彻落实《党政领导干部考核工作条例》电视电话会议上强调要坚持精准科学、客观公正,强化日常考核、分类考核、近距离考核,加强综合分析研判,确保考准考实。这就要求,各级组织部门要严格落实考核工作条例,用好考核之“笔”,为...