离职前的7个注意事项,最后一个才是“删好友”

经常在互联网上刷到一些“硬气”的辞职理由,比如直接到老板办公室甩下一句“我不干了”,然后潇洒离开;还有“你阴阳我,我就辞职”等爽文台词。在沟通离职缘由时,其实只需遵循两个原则:简洁体面,不说“真话”。直接简单说明缘由,让HR对上级能有个交代即可。最好是“个人发展”“职业规划”等客观原因。即便有怨...

离职,只是你的逃避。

大概的意思,你可以这样表达:经过这半年的工作,领导很用心培养我,同事也非常热心帮助我,我在这里工作成长了许多,但因为我个人原因,可能我和公司的合作只能到这里了。请你不要表达:我认为公司管理还不体系,业绩导向的味道太重了,对人力资源不重视等内容......因为你不是老板,你在公司只有半年,在你的视角下,...

92岁的老人请保姆,保姆频繁辞职,老人终于发现了保姆辞职的原因

小王委婉地说:“不是不好,只是你有一些生活习惯可能让她们不太适应。比如,你经常半夜突然喊她们的名字,让人睡不好;你有时会突然发脾气,吓到她们;你也不让她们用现代电器,坚持用老办法做家务...”我听了小王的话,有点难堪,原来问题确实出在我身上。我是一个死板古板的老头子,有太多陋习,这对现代人来说确实...

辞职报告应该怎么写(要不要写离职原因,还有什么需要注意的)

可以采用较为委婉的理由提出辞职，例如身体健康或短期培训等。这样既能保持与原企业的关系，又能为自己留...

过了春节“被离职”,因为“北方人”不够“委婉”?

我们是服务性行业,他是北方人,有些东西不像我们南方人这么委婉,再加上他有两份工作,我这边按照长远考虑,早上六点半他就要走了,6点半到8点,保洁阿姨是没有来的,万一中间有点事情,我们前台也是忙不过来的,他对这里我提供的住宿环境也是不满意的。酒店负责人在电话中介绍...

璩静离职后发声 反驳谣言澄清事实

针对李豹的视频,璩静通过社交账号留言,委婉表达了不满:“希望你能减少无谓的炒作,避免不实信息的传播,保持善意,我们并不相识,你这样评价我有何依据呢?”此外,面对部分网友模仿其口吻转移话题的评论,璩静的账号直接回复,指责对方为“恶意满满的人”(www.e993.com)2024年11月6日。璩静离职后发声。(责任编辑:卢其龙CN070)...

IBM开启新一轮全球裁员,并希望员工自愿离职

集微网消息,IBM已要求其员工在新一轮全球裁员中自愿离职,其中很大一部分裁员发生在人力资源(HR)等部门。据报道,裁员的原因是出于重组公司的计划,而不仅仅是基于财务压力。IBM公司委婉地将其为“资源行动”,而不是裁员。大部分(80%)预期裁员将针对企业运营与支持(EO&S)、财务运营,其中包括CIO(信息主管)、采购...

全球裁员!公司希望员工自愿离职

公司希望员工自愿离职IBM已要求其员工在新一轮全球裁员中自愿离职,其中很大一部分裁员发生在人力资源(HR)等部门。据报道,裁员的原因是出于重组公司的计划,而不仅仅是基于财务压力。IBM公司委婉地将其为“资源行动”,而不是裁员。大部分(80%)预期裁员将针对企业运营与支持(EO&S)、财务运营,其中包括CIO(信息...

当你想跳槽,到新的公司面试时,这4个离职原因一定不能说!

后来我在找工作的时候,会委婉问工作强度是什么样的。但在说离职原因的时候,不会说因为加班多,压力大而离职。因为大部分公司都想要抗压能力强的员工,即便不怎么加班的公司也一样。如果因为经常加班,工作压力大就离职,而且告诉HR,那么会对你的印象很不好。

还没开学,班主任竟被气离职!班主任:我绝不做跪着的教师!

通过群消息看得出，这位班主任自称：由于身体原因，自己不再担任103班的班主任和语文教学，已经将群主转给其他老师，同时还说了一些委婉的话，话里话外就是自己干教育，是对工作的热爱，开心就做，不开心了就不敢了，让我装孙子绝对做不到！看到消息，估计是一些家长回复了消息，于是该班主任又发消息：大致表达了...