36岁,半年挣50个w,自媒体怎么做才能赚钱?自媒体6个经验分享
自媒体是普通人扩大影响力的工具,勇敢地表达自己的声音,将会吸引到那些与你拥有共同兴趣的人。05提升内容质量内容是最重要的,不要因为数据不好而焦虑被限流,应该反思自己的内容是否过关,加强打磨。在内容创作中,要时刻关注利他价值,问自己情绪价值是否到位,有没有干货,别人能从中学到什么。在选题、标题、封面、...
普洱茶女人喝怎么样
一、普洱茶女生适不...普洱茶对女性健的全面效益与适宜饮用***普洱茶是一种中国特有的发酵茶具有多健益处。对女性对于普洱茶可帮助调节生理周期缓解痛经还可帮助消化和减肥。普洱茶也有若干其他的健效益如减低心血管疾病风险、抗癌、抗衰老等。饮用普洱茶也需要部分关注的地方比如不要在饭后立即饮用避免睡前饮用...
法律公益诊所|公司效益不好突然裁员,我该怎么维权?
在元旦放假之前,公司说因为效益不好,元旦之后就不要来上班了,但是也没作任何补偿,涉及到违法解除。我在这个公司做了3年多,一直在车间做操作工,做的工作也比较简单,也没别的技能,加上年龄已经偏大,如果突然被裁员,面临失业,有可能一时半会找不到工作,非常着急和焦虑。公司其实也不希望裁员,也希望业...
公司以效益不好为由拒发年终奖有法律依据吗?
这种未明确约定考核内容、考核形式和不发、少发条件的情况,则本质上是工资,应视为“固定收入”;如果是考核类年终奖,属于绩效工资范畴,公司应根据公司经营状况、劳动者的工作表现,按照考核程序考核后发放;如果是福利、奖励性质的年终奖,是公司出于激励、挽留员工的目的而设立,则应尊重用人单位的自主决定权...
校宝系统好不好用?深度推动教育信息化,提高教育质量和效益
3.0,校宝一直在致力于给客户提供更好的服务,链接更多的生态,获得了用户一致好评。校宝系统好不好用?顺势而为、不断创新让校宝持续升级自身产品,为客户带来了更丰富的功能和更轻松快捷的使用体验。未来,校宝在线也将在持续引领教育行业数字化转型的道路上,不断修炼“内功”,满足信息化时代教育培训机构多元化的需求。
车企高管们,围在流量中|雷军|肖明超|互联网_网易订阅
三天前贾可老师在第一场论坛开题的时候,就说到关于现在目前汽车行业卷的问题(www.e993.com)2024年10月21日。“卷”是一个负面词,“卷”是一个让大家感觉到特别不好的一种行业发展的倒退。我也记得他说过2024年的北京车展,感觉很悲哀。这样一个问题我今天想问一下,虽然从4月份开始到现在过去很多个月了,我想先问一下车企的高管们,2024年这...
公司不发工资员工出差都得借钱 青岛科瑞坦言效益不好没钱了
对于拖欠员工工资一事,信网也联系了青岛科瑞的人力资源总监曾先生,曾先生表示公司的效益今年大幅缩水,才无力支付工资的,“如果说原来公司的业务和效益是十成,那么今年可以说只剩下了两三成了,所以我们只能是公司盈利一笔,就解决一部分员工的工资,都要慢慢来,公司不会故意拖欠薪资。”“我们能理解公司有难处...
新学期就要到了,充满生命力的课程表如何编排?
道德与法治课堂了解资源的珍贵,知道节约用水的方法,做到不污染空气;语文课堂阅读环保故事、讨论身边的环保问题,通过演讲、辩论等形式提高语言表达能力和阅读理解能力。第二天上午,安排科学和数学课各1课时、综合实践活动课2课时。科学课上了解环保的基本知识;数学课上计算家庭的节能减排量和经济效益;综合实践活动课上...
上班带薪拉屎2小时,能否开掉这类员工?
1、“三期”员工工作懈怠怎么办?2、公司改变主体,合同变更怎么办?3、员工在外闹事,给公司带来不良影响怎么办?4、疫情下公司效益不好,想和员工和平分手,怎么办?......怎么样,面对这些棘手问题你会怎样解决?我记得有个资深HR和我说过:HR的价值,2008年是个分水岭。
快过年了,关于年终奖的问题看这里→
问:公司能否以效益不好为由不发年终奖?答:根据劳动法规定,用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。该条规定普遍被认为是赋予了用人单位劳动用工自主权的法律规定。用人单位可以据此自主决定工资分配方式以及工资结构包括年终奖是否发放、发放金额、标准等的用工自主权...